Functieomschrijving
Deze werkopdracht situeert zich in de HSSEI-dienst, afdeling, Operationele Veiligheid, HSE TA.
De coach contractorveiligheid is verantwoordelijk voor het uitvoeren van preventieve analyses om te bepalen of contractors al dan niet toegang krijgen tot de SEVESO-site voor de uitvoering van TA activiteiten.
Dit omvat het evalueren van de veiligheidsperformance, het controleren van veiligheidscertificaten, het analyseren van veiligheidscijfers en recente ongevallen, het beoordelen van de job kennis van uitvoerders en het doen van verbetervoorstellen indien niet aan de eisen wordt voldaan.
Kernverantwoordelijkheden:
- Evaluatie van veiligheidsperformance adv:
- Controle van veiligheidscertificatie ifv het risico van de uitvoerende taken.
- Evaluatie van gelijkwaardigheid certificaten indien niet voldoen aan standaard eis.
- Beoordeel de noodzaak van aanvullende certificaten op basis van specifieke taken en risico's.
- Analyseer veiligheidscijfers en vergelijk met aanvaardbare cijfers zelfde sector.
- Rapporteer afwijkingen.
- Evaluatie van recente ongevallen en incidenten.
- Identificeer gebieden waar verbeteringen nodig zijn en stel concrete verbetervoorstellen voor i.s.m. contractor en TA HSE.
- Opvolging van implementatie van deze verbeterplannen i.s.m. TA HSE.
- Derogatie opstellen met approval TA manager.
- Overleg met TA afdeling voor organisatiestructuur TA contractors en subcontractors.
- Toelichting en begeleiding naar contractors en subcontractors vereisten Contractor Portal (CP).
- Overleg en coaching met aankoopafdeling TA en CP cel aankoop.
- Administratieve afhandeling Contractor Portal.
- Dagelijks contact met security afdeling om toegang contractors af te stemmen.
Functie eisen
- Bachelor Integrale Veiligheid of veiligheid niveau 2.
- Geen uitgebreide ervaring vereist, junior profiel met enige ervaring in de industrie, specifiek TA
- Deskundigheid in de verschillende domeinen van Veiligheid en Welzijn .
- Goede kennis van PC en informaticasystemen (kennis van WORD, EXCELL, PPT).
- Talenkennis (mondeling en schriftelijk) Nederlands en Engels.
Soft skills:
Uitstekende teamplayer, goede communicatie skills, besluitvorming, onderhandelingen skills.